Come diventare Insegnante di spagnolo • Chi è? Cosa fa?

Scopri i requisiti chiave, i doveri, le responsabilità e le abilità che dovrebbero essere nella descrizione del lavoro di un insegnante di spagnolo

Gli insegnanti di spagnolo sono impiegati in scuole, istituti terziari o organizzazioni private dove forniscono istruzione di spagnolo agli studenti. Possono insegnare lo spagnolo scritto e colloquiale e anche somministrare valutazioni per valutare i progressi. Le attività in classe variano a seconda del livello di spagnolo insegnato.

Descrizione del lavoro dell’insegnante di spagnolo

Stiamo cercando un insegnante di spagnolo appassionato e affidabile che si unisca al nostro team. Le responsabilità dell’insegnante di spagnolo includono l’insegnamento dello spagnolo orale e scritto, la personalizzazione dei piani delle lezioni per singoli studenti o classi e l’impostazione dei compiti e delle valutazioni. Dovresti essere in grado di destreggiarti con una vasta gamma di responsabilità, comprese le attività amministrative.

Per avere successo come insegnante di spagnolo, dovresti essere appassionato della lingua e della cultura spagnola. Gli insegnanti di spagnolo eccezionali sono energici e in grado di ispirare la passione per la lingua nei loro studenti.

Responsabilità dell’insegnante di spagnolo:

• Sviluppare piani di lezione e curricula basati sulle esigenze dei singoli studenti.
• Fornire lezioni di conversazione in cui vengono insegnate la pronuncia e le parole e le frasi importanti.
• Insegnamento di scrittura e lezioni di composizione spagnola.
• Condurre ricerche su metodi di insegnamento, materiali e giochi linguistici che possono essere utilizzati in classe.
• Pianificazione e preparazione degli studenti per esami orali e scritti.
• Monitorare i progressi degli studenti scrivendo rapporti e valutando le valutazioni.
• Organizzazione di sessioni di feedback con gli studenti e i loro genitori, se applicabile.
• Fornire suggerimenti per un ulteriore apprendimento e programmare sessioni di intervento con studenti in difficoltà.
• Insegnare agli studenti la cultura spagnola, che può includere feste, cibo e vestiti tradizionali e convenzioni sociali.
• Organizzazione di eventi divertenti in cui gli studenti possono mostrare le loro abilità di lingua spagnola.

Requisiti per gli insegnanti di spagnolo:

• Potrebbe essere richiesta una laurea o un master in lingua e letteratura spagnola o un titolo equivalente.
• Comprovata competenza scritta e verbale in spagnolo.
• Potrebbe essere richiesto un certificato o una licenza di insegnamento.
• Conoscenza ed esperienza pratica con strumenti come Moodle.
• Competenza in MS Office.
• Forti capacità di comunicazione interpersonale, scritta e verbale.
• Ottime capacità analitiche e di problem solving.
• Ben organizzato e in grado di gestire molteplici responsabilità.
• Orientato ai dettagli e resiliente.

Domande di intervista per insegnanti di spagnolo

Domande del colloquio per insegnanti di spagnolo con suggerimenti dettagliati sia per i responsabili delle assunzioni che per i candidati.

Gli insegnanti di spagnolo offrono lezioni di spagnolo in aule tradizionali o online. Insegnano spagnolo scritto e colloquiale utilizzando un’ampia gamma di metodi e attività.

Durante il colloquio con insegnanti di spagnolo, i migliori candidati dimostreranno eccellenti capacità interpersonali e analitiche. Diffidare di coloro che mancano di organizzazione e capacità di pianificazione.

Domande di intervista per insegnanti di spagnolo:

1. Puoi descrivere come struttureresti un programma di lezioni di spagnolo?

Rivela la conoscenza dello spagnolo, dei metodi di insegnamento e delle capacità organizzative.

2. Come gestireste uno studente impaziente che è davanti agli altri?

Mette alla prova le capacità interpersonali e la capacità di trattare con studenti eccezionali.

3. Uno studente non ha superato tutte le valutazioni durante questo periodo. Come procedi?

Dimostra capacità di problem solving e motivazionali, nonché la capacità di rimanere professionali in situazioni di tensione.

4. Puoi descrivere un momento in cui hai insegnato con successo a uno studente molto difficile?

Verifica capacità di insegnamento innovative, resilienza e capacità di superare le sfide.

5. Perché pensi che lo spagnolo sia una lingua così importante?

Rivela la passione del candidato per la lingua e il suo impegno nell’insegnarla.